Объявления России
+ Подать объявление

Разрешение трудовых споров

Добавлено: 23 июля в 12:54   Просмотров: 418   Номер объявления: 1772988

Трудовой спор между московским предприятием и работником возник из-за одновременного предоставления «основного» и учебного отпусков. Ситуация заходила в тупик: до увольнения сотрудника, незаконного увольнения. Первоначально спор рассматривала трудовая инспекция – в пользу работника: работодатель отказывался продлить оплачиваемый отпуск на срок вызова на сессию. Работодатель аргументировал свою позицию трудовым законодательством, в соответствие с которым одновременное предоставление двух отпусков, либо продление ежегодного отпуска на количество дней учебного отпуска, либо перенос оплачиваемого отпуска не предусмотрены. Трудовая инспекция разъяснила работодателю, что обязанность работодателя по предоставлению сотруднику учебного отпуска является безусловной. Решение инспекции было обжаловано работодателем в суде, однако Таганский суд Москвы также стал на сторону работника, определив: работник, обучающийся без отрыва от производства, имеет право на оба отпуска - основной ежегодный оплачиваемый и у

Сайт:   dombrovitsky.ru

Так же у нас находят:
ТРУДОВЫЕ СПОРЫ Юрист по трудовым спорам Адвокат Кравец Сергей Григорьевич. Адвокат по гражданским делам. Трудовые споры, Трудовые споры. Юрист по трудовым спорам
495 руб.
Адвокат трудовые споры
Москва